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招聘人数15000人报名通道国家综合性消防救援队伍消防员招录平台截止日期7月20日至8月10日招录公告
今年，国家综合性消防救援队伍共计划招录消防员15000名，其中，高校应届毕业生5000名、退役士兵5000名、社会青年5000名。
招录报名时间为7月20日至8月10日，招录对象包括社会青年、高校应届毕业生、退役士兵。具体招录条件和报名方式，可于8月10日18时前登录国家综合性消防救援队伍消防员招录平台（http://xfyzl.119.gov.cn），查询招录公告、招录计划、政策法规等详细信息，注册报名。
国家综合性消防救援队伍由原公安消防部队、武警森林部队转制组建，是应急救援的主力军和国家队，承担着防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的重要职责。组建以来，国家综合性消防救援队伍忠实践行“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”的建队方针，坚持专业化职业化发展方向，为维护人民群众生命财产安全发挥了重要作用。
录用的消防员，入职训练考核合格的授予消防救援衔，德才表现优秀的可逐级晋升衔级职务，也可通过院校培养和招录考试提任为干部。消防员实行与其职务职级序列相衔接、符合消防救援职业特点的工资等待遇保障制度，在家庭优待、子女入学、住房医疗、交通出行等方面享受专门优待。消防员实行与职业贡献相匹配的退出安置制度，根据不同工作年限，可按规定给予补助自主就业，享受就业创业扶持等优待政策，达到规定条件的可由政府安排工作或退休。
022023内蒙古下半年事业单位招聘
招聘人数
76人报名通道
内蒙古人事考试网
截止日期7月24日10:00—7月26日17:00招录公告1报名时间
报名时间：2023年7月24日10:00—7月26日17:00;资格初审截止时间为2023年7月27日12:00;交费截止时间为2023年7月27日16：00。报名交费截止后若达不到笔试开考比例的，将相应减少招聘人数或取消开考，在报名网站上予以公布。因达不到开考比例而被取消开考岗位的应聘人员可以进行改报或放弃报名，改报时间为2023年7月30日09：00-12：00;改报资格初审截止时间为2023年7月30日14：00。
2报名方式
采取网上报名的方式进行。报名网站：内蒙古人事考试网(网址http://www.impta.com.cn)。
3注意事项
1.每位应聘人员只能应聘一个岗位。报名时，应聘人员须先在报名网站上签署《考生诚信承诺书》，然后按要求填写《报名登记表》信息，并上传本人近期正面免冠2寸数码彩照(jpg格式、大小为20KB以下)。
2.应聘人员在填写简历时，须完整填写从专科(本科)毕业至今的所有经历，时间不能断开或空缺，不按要求填写或时间有断开的，将不予审核通过。
学习经历：要填写上学（专科、本科和研究生）的起止年月、所读高校、院系、专业、学位（含第二学位、二学位、辅修学位及专业）。
工作简历：截止2023年7月24日的工作经历，要填写工作起止年月、工作或服务单位、所从事工作。已被事业单位列编聘用的要注明“已过试用期”。
未就业经历：未就业期间的经历，填写起止年月并注明“待业”。
3.应聘人员在反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交。提交信息后，报考者要打印《报名登记表》并再次核对每一项信息，发现错误的请及时修改。（此处改为：提交信息后，报考者姓名和身份证号将无法修改。报考者要在交费成功后，及时打印《报名登记表》并妥善保存。）
03陆军公开招考专业技能类文职人员招聘人数
1873人报名通道
军队人才网
截止日期
7月19日08:00至7月28日18:00
招录公告
根据《中国人民解放军文职人员条例》及有关政策规定，现就2023年陆军公开招考专业技能类文职人员有关事项公告如下。
一、招考岗位
陆军所属用人单位的教练员、保管员、修理工、出纳、卫生员、司机等专业技能三级以下岗位，共招考1873人。
二、招考对象
符合招考岗位资格条件的社会人员（含高校应届毕业生、退役军人）。根据军队有关政策规定，文职人员岗位优先招录聘用符合条件的退役军人，可定向招考军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女、未婚军队烈士的兄弟姐妹以及现役军人配偶。
三、报考条件
报考人员应当符合《中国人民解放军文职人员条例》规定的基本条件，同时具备：
1.政治条件。应当符合军队招录聘用文职人员政治考核有关规定。
2.资格条件。应当具有岗位要求的相应专业（工种）职业技能资格或者具备岗位要求能力。
3.学历条件。应当具有岗位要求的相应学历。4.年龄条件。报考专业技能三级以下和普通工岗位的，年龄不超过35周岁（1987年8月至2005年8月期间出生），具体以岗位要求的年龄为准。
5.身体条件。应当符合军队招录聘用文职人员体检标准条件。
6.其他条件。在符合以上条件的前提下，具体报考条件由用人单位根据工作需要确定。
报考人员取得相应学历和职业资格的截止时间为2023年7月31日。
现役人员不能报考。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在公务员、事业单位工作人员和军队文职人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，被军队用人单位或者机关事业单位辞退（解聘）未满5年的人员，以及法律法规规定不得招录聘用为文职人员的其他情形的人员，不得报考。
报考人员不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的军队人员担任领导成员的用人单位的岗位，也不得报考与军队人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系，在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的岗位或者有直接上下级领导关系的岗位，以及其中一方担任领导职务的机关组织、人事、纪检、监察、审计和财务岗位。
四、招考程序
1.公布招考信息。陆军通过军队人才网（网址：http://www.81rc.mil.cn或者http://81rc.81.cn），向社会发布招考岗位相关信息。
2.网上报名。报名时间为7月19日08:00至7月28日18:00。报考人员注册并登录军队人才网2023年公开招考专业技能类文职人员报名系统（http://211.166.6.67:9001/tyzpwb/），如实填报个人信息，选择用人单位和报考岗位。选择岗位时，需逐条确认本人是否符合相应条件，把握不准的可联系用人单位进行咨询。报名信息一经确认，无法更改。
3.资格审查。报名成功的考生，应于7月31日18:00前主动电话联系用人单位，按照要求提供相关资格审查证明材料。审查未通过或者未按照要求提供证明材料的，不安排参加考试考核。
资格审查贯穿招考工作全程，一经发现不符合招考条件的，即时取消考试考核及录用资格。
4.考试考核。报考人员可电话咨询用人单位，到指定网站打印准考证，凭准考证或者居民身份证参加理论考试与技能考核。理论考试、技能考核时间地点以用人单位电话、短信、邮件等通知为准，请保持相关联络方式畅通。
理论考试、技能考核总成绩按照百分制折算，其中理论考试成绩（含政策加分）占40%，技能考核成绩占60%。
对通过报名资格审查且取得有效考试成绩的下列人员，享受加分优待：
①军队烈士的配偶子女、因公牺牲军队人员的配偶子女、未婚军队烈士的兄弟姐妹，加10分。
②现役军人、当年（2023年）退役军人、在职病故军人和现役干部转改文职人员的配偶子女，在军队工作年限满5年的社会用工，以及服役年限满5年的退役军人，加5分。
③参加由中央军委或者中央军委机关部委批准的作战、有作战背景的军事行动、非战争军事行动的社会用工和退役军人，经派出单位鉴定表现突出的，加5分。其中，属于军队烈士和因公牺牲军队人员的配偶子女、未婚军队烈士的兄弟姐妹的，加15分；属于现役军人、当年（2023年）退役军人、在职病故军人和现役干部转改文职人员的配偶子女的，加10分。
报考人员同时符合上述各项规定加分情形的，考试成绩加分分数不累计，按照最高情形确定。
5.体检。体检在规定的医疗机构进行。报考人员对体检结果有疑问的，可以在接到体检结果3日内，向用人单位申请一次复检。其中，对于可通过服用药物或者其他治疗手段影响检查结果的项目，承检医院不予复查，体检结论以初检结论为准。符合规定需要复检的，由用人单位组织实施，体检结果以复检结论为准。
6.确定预选对象。用人单位按照计划招考人数1:2的比例，根据理论考试、技能考核总成绩和体检结果，由高到低确定预选对象，其中，技能考核成绩低于60分的不得作为预选对象；总成绩相同的，依次按照技能考核成绩、操作技能分项成绩确定排名。
7.政治考核。按照军队征集和招录人员政治考核有关规定组织实施。政治考核以考核本人政治思想表现为主，重点考核拥护执行党的理论和路线、方针、政策，遵守国家法律法规，重大原则问题、重大政治斗争中的政治立场、政治态度和现实表现，遵守政治纪律和政治规矩，道德品质、宗教信仰、社会交往、诚实守信和出国（境）等情况，以及家庭成员、配偶的父母、未共同生活的兄弟姐妹的政治背景和违法犯罪等情况。
8.确定拟录用对象。对政治考核通过的预选对象，用人单位根据考试考核总成绩确定拟录用对象，陆军通过军队人才网对外公示，接受社会监督，公示时间为5个工作日。
拟录用对象自愿放弃拟录用资格的，用人单位可以按照理论考试和技能考核总成绩由高到低，依次从体检和政治考核合格的预选对象中递补。
9.审批录用。对公示无异议或者反映问题不影响录用的人选，按照规定权限办理录用审批，并签订聘用合同。
五、温馨提示
根据有关政策法规，专业技能类文职人员的聘用管理和福利待遇有别于管理类和专业技术类文职人员，均实行聘用制，签订聘用合同。本次招考专业技能类文职人员理论考试和技能考核不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。各用人单位设立的招考咨询电话，可从岗位计划中查看。
2023年陆军公开招考专业技能类文职人员岗位计划.xlsx
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